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第六百五十七章 福利爆炸,疯狂跃野!

  第六百五十七章 福利爆炸,疯狂跃野! (第2/2页)
  
  「唐斯站长,我的跃野和主站各种制度都会有些区别。」
  
  程野微微一笑,「好东西的数量有限,先把规矩立住,往後路才能越走越宽。」
  
  「规矩...」
  
  唐斯挑了挑眉,没再发表评价。
  
  餐车推到黎明旁,菜单递出。
  
  「给我两包营养浆就行,其它的...」
  
  黎明正打算拒绝,张清扬却凑头过来,压低声音道:「黎哥,这朱金果可只有五期检查官能选,你不吃选了让我们尝尝啊。」
  
  「那行吧,再给我来一份朱金果。」
  
  早年落下来的胃病并不严重,以今天的复生医疗技术,早就能将其治癒。
  
  可惜人在江湖飘,哪能不挨刀。
  
  先前使用良性感染源九眼藤,副作用是随机降低某个器官的机能,没想到刚好降低到了胃部。
  
  两者叠加,哪怕复生医疗的技术也没有了作用。
  
  这也使得如今只要胃疼,除了营养浆之外,吃任何东西夜里都会疼的打滚。
  
  工作人员取出两包营养浆,又从筐里摸出和外形和满口香瓜类似,但表皮金黄的朱金果。
  
  「这看起来也没有什麽不同啊?」
  
  张清扬探头看了看,只等工作人员切开,立刻取来一块品尝。
  
  微微发苦的口味,和其它水果形成了鲜明对比。
  
  可咽下去後,他又眼神一亮,连忙道:「黎哥,你要不尝尝,这果子味道虽然一般,但吃下去一点也不烧心。」
  
  黎明看了眼,摇摇头,「算了吧,你们吃就行。」
  
  「真的,你就吃一口尝尝,这五期能吃的果子,到底不一样。」
  
  见张清扬一再推销,黎明只好拿起一块,轻轻咬下。
  
  以他走南闯北的见识,也没见过、听过什麽朱金果。
  
  随着汁液炸开,就和吞了苦瓜似得,让人眉头忍不住蹙起。
  
  可神奇的是,果汁顺着喉咙流到胃部,却带来一股暖洋洋的感觉。
  
  「嗯?」
  
  黎明愣了愣,又情不自禁的拿起一块吃下。
  
  那股热流竟然更明显了,像是胃部装了个火炉,连日来的不适都削减了数分。
  
  再来一块?
  
  当着其他人的面,本来一口不吃的黎明,竟然将朱金果吃了个乾净。
  
  远处还在打量的其他检查官顿时咋舌。
  
  虽然不知道五期才能品尝的果子到底什麽味道,但看黎明这个反应,绝对是好东西啊!
  
  「黎哥,我没骗你吧?」
  
  「确实是好东西,就是...」
  
  感受到暖流逐渐消失,胃部的不适消减了小半,黎明咂摸着嘴,忍不住又朝着工作人员招手询问,还能不能再来一份。
  
  可惜。
  
  「没了?」黎明顿时失望,眼神不自觉的看向了中间坐着的程野。
  
  「去,给黎明检查官再送一份。」
  
  程野转身吩咐了一声。
  
  唐斯顿时瞪大眼睛,「你不是说规矩不能坏吗?」
  
  「嘿嘿,我这个站长...不就是规矩吗?」
  
  程野理直气壮。
  
  黎明可是检查站的财神爷,这次带到跃野,可以预见的是...
  
  丁以山回来後,必然会「颇有微词」。
  
  不过黎明的能力留在主站实在浪费,单纯的赚钱,并不是检查站该乾的。
  
  一条完整的商路的勘探,交易合同的签订、新商品的试点推广..
  
  擅长外勤的检查官们,更应该去干普通人干不了的冒险任务,才能将能力发挥到极致。
  
  四十分钟休息时间,很快过去。
  
  随着工作人员收走果核残渣,会议室内很快又恢复了安静。
  
  不过和之前的严肃不同,现在的气氛更加平和,贴近了往常会议的状态。
  
  程野接过话筒,先开了句玩笑:「这几天忙着参加各类大小会议,还有卫星城相关,跃野庇护城的消息,大家应该比我这个站长知道的更多吧?」
  
  台下无人应声,气氛却愈发放松。
  
  「唐斯站长提到过的,我就不提了,主要说几个大家关心的点吧。」
  
  「第一,跃野庇护城在行政上虽然归属於卫星城,但检查站的编制规格和缓冲区的主站会持平,即跃野的编制也有一百五十人,五期以上检查官不计入其中。只不过初期的免试名额我只设置了五十人,後续一百个名额将会以应试考核方式筛选。」
  
  「第二,跃野检查站因为地理位置因素,注定遭遇感染源袭击的概率将远大於缓冲区和其它卫星城,再加上军城的定位,业务必然繁忙,职级将不再沿用过往期数设定,目前暂定为:
  
  见习检查官佩戴无徽勳章。
  
  一期/二期检查官佩戴铁徽勳章。
  
  三期/四期检查官佩戴铜徽勳章。
  
  五期/六期/七期检查官佩戴银徽勳章。
  
  八期/九期/十期(最高)检查官佩戴金徽勳章。
  
  有任何对庇护城突出贡献者,可额外佩戴:
  
  跃野铂金荣誉贡献徽章。
  
  幸福城钻石荣誉贡献徽章。
  
  有任何收容毁级以上感染源者,进入排行榜,可额外佩戴:
  
  城级、省级、州级、星球级四种不同类别徽章。」
  
  「第三,受到职级变动影响,跃野检查站将对检查官福利待遇作相应更新,目前暂定为:
  
  薪资上调:
  
  无徽检查官月薪从五百调整为五千幸福币。
  
  铁徽检查官月薪调整为一万幸福币。
  
  铜徽检查官月薪调整为两万幸福币。
  
  银徽/金徽调整为五万幸福币。
  
  在此之外,佩戴任何一枚额外徽章,月薪基数上调五千。
  
  当月站内安排的出勤,没有出现任何迟到早退,或请假。
  
  获全勤奖:200贡献点。
  
  当月出勤期间没有爆发任何恶劣事件。
  
  获安全奖:500贡献点。
  
  当年执勤天数大於90%。
  
  获劳动奖:2000贡献点。
  
  当年出勤期间恶劣事件数量
  
  除过一些跃野庇护城方面的政策不明,导致检查站也只能跟着模糊外。
  
  检查官关心的福利薪酬,晋升方式,晋升路线,能力培养,发展方向...
  
  每一项,全都做了从头到尾的改革,和现行制度变得面目全非。
  
  诚然。
  
  这些改变像极了一个现代人来到废土,拍脑袋一般做出来的盲目改变。
  
  可正是因为废土环境看似活跃,实则僵化到了极点,只有这般大刀阔斧的改变,才有可能带来新的希望。
  
  所有的改革如同一场及时雨,震得越来越多检查官嘴巴微张,大脑空白。
  
  甚至乎,就连黎明也放下了防务通,面色严肃,拿出了笔记本抄录。
  
  很多东西之前在办公室,程野已经说过了,震的他几天都没能缓过来。
  
  直到和黎青阳深度交流後,才意识到了程野的野心到底有多麽恐怖。
  
  可也有很多针对低期检查官的改变,程野还没有提及。
  
  但衡量一个署制发展潜力的,恰恰是对新人的培养,是对後来人的扶持。
  
  这些,主站受制於庇护城的蛰伏战略,以及经费上的欠缺,做的非常差劲,几近於无。
  
  全靠着不断的筛选,从死人堆中找出能适合检查站要求的检查官。
  
  而跃野却做了翻天覆地的改变,将大多数基础福利都给到了每一个人。
  
  包括见习在内!
  
  旨在通过培养来提升检查官的能力上限,而非单纯的频繁抽卡。
  
  「这得多少资源啊?」
  
  黎明有些想不通。
  
  但相应的,让他想不通的还有检查站今年收容的两万多感染源,预算大会申请到的一万点,以及...现在还在嘴巴里回味的那股苦味。
  
  这些都是程站长带来的,是丁以山在位期间从来没有过的改变。
  
  那麽...他现在所担心的,会不会也是改变中的一环呢?
  
  「好了,这就是我要讲的跃野开辟,我知道大家可能没有听清,但不要紧,我已经提前列印了相关资料。」
  
  程野看向李马太。
  
  後者立刻起身,又跑出去喊人,完美担任了办事员的角色。
  
  「资料内不仅包含了我所拟定的跃野检查站各项规划,每一项规划的下方还包含了规划的具体执行时间,不存在吸人眼球却迟迟难以执行的部分。」
  
  「另外,资料的最後一页还包含一张调任申请表,有意向前往跃野的检查官可以填写表单,递交到我这里审核,一旦审核通过,便能免试前往跃野,成为跃野的初代检查官。」
  
  「当然,选择免试招录也意味着你们的职级要降低一级,且放弃了应试考核、重新定级的机会,即现在的三期检查官,转移到跃野编制後,将佩戴对应一期、二期的铁徽勳章。」
  
  程野轻描淡写的再度抛出重磅炸弹。
  
  跃野需要免试进入的螺丝钉,但更需要对外开拓的骨干精英。
  
  五十个螺丝钉,已经是规划中的最大额度,往後也应当不会有大幅提升。
  
  剩余的所有编制名额,都会给到冒险者,将跃野的影响力逐步扩散。
  
  当然,也是考虑到了老丁的感受。
  
  进来的时候,他就已经打开面板,看过了所有检查官当前配合度。
  
  一群西人二代的配合度超过60%并不奇怪。
  
  但一期和二期检查官,足有三成检查官的配合度也在60%左右。
  
  更夸张的,三期检查官的配合度竟然没有一个低於45%,已经很能说明问题。
  
  如果一股脑开放转移权限,主站的人员非得跑空一大半。
  
  到时候丁以山回来,只会看到空空如也的检查站,空空如也的帐目,以及...自己身边那群带去广省出任务的高期检查官。
  
  偌大的检查主站,很有可能连执勤都得四期去跑,失去基层人员。
  
  更重要的是,丁以山身边的高期他还眼馋着呢,可不能让名额爆满。
  
  「若选择应试考核,过往的期数将不再具备参考意义,所有检查官同台竞技,一旦通过我设置的考核,最大可以直接定级为...金徽!」
  
  「且选择定级方式的检查官,将额外获得一枚徽章,名为初代跃野徽章,该徽章将附赠一份额外福利...所有检查官随时可以申请离开跃野,前往任何一座检查站入职,包括主站在内,由我个人以跃野站长的信誉保证,每一座检查站都会随时对你们敞开大门!」
  
  「但请注意,应试考核的周期将视个人能力而定,任务不一,又分为全职和兼职考核,全职考核名额有限,先到先得,会考量检查官综合能力以及过往战绩来发放,考核期间检查官可在跃野任职,佩戴无徽标记,参与各类执勤任务。」
  
  「兼职考核最低时长为1年,最高时长不限,该期限内检查官仍可在当前站点工作,并不影响考核任务,直至考核完成後随时可前往跃野提交成绩,获得入职机会。」
  
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